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Recrutamento

Recrutamento: Motorista [TERMINADO]

A APCC – Associação de Paralisia Cerebral de Coimbra pretende recrutar Motorista (F/M).

Requisitos:
– 9.º ano de escolaridade.
– Carta de condução categoria D.
– Certificado de transporte de crianças – IMT.
– CAM – Certificado de Aptidão para Motoristas.
– Experiência profissional de pelo menos um ano.
– Bom relacionamento interpessoal.

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Recrutamento: Contabilista [TERMINADO]

A APCC – Associação de Paralisia Cerebral de Coimbra pretende recrutar Contabilista (F/M) para contrato de trabalho.

Requisitos:
– Contabilista Certificado;
– Disponibilidade imediata.

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Recrutamento: Assistente Pessoal [TERMINADO]

A APCC – Associação de Paralisia Cerebral de Coimbra pretende recrutar Assistente Pessoal (F/M).

Perfil desejado:
– Idade igual ou superior a 25 anos;
– Escolaridade obrigatória;
– Carta de condução;
– Robustez física e psicológica;
– Disponibilidade para flexibilidade de horários;
– Disponibilidade para deslocações nacionais e internacionais (preferencial).

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Recrutamento: Terapeuta Ocupacional para CRI [TERMINADO]

A APCC – Associação de Paralisia Cerebral de Coimbra pretende recrutar Terapeutas Ocupacionais (F/M) para o seu Centro de Recursos para a Inclusão, a tempo inteiro ou tempo parcial.

Requisitos:
– Licenciatura em Terapia Ocupacional (mínimo);
– Experiência na intervenção em contexto escolar;
– Facilidade de trabalho em equipa;
– Boa capacidade de comunicação;
– Capacidade de estabelecer relações empáticas com crianças;
– Espírito de equipa, entreajuda e proatividade;
– Disponibilidade imediata;
– Carta de condução.

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Recrutamento: Terapeuta Ocupacional [TERMINADO]

A APCC – Associação de Paralisia Cerebral de Coimbra pretende recrutar Terapeuta Ocupacional (F/M).

Perfil:
– Terapeuta Ocupacional com atitude crítica e reflexiva, capacitado a realizar ações específicas da Terapia Ocupacional, priorizando o coletivo e o social, consciente das dimensões técnica e ética da sua atuação profissional numa perspetiva multidisciplinar.
a) Elaborar e executar avaliações específicas da Terapia Ocupacional, bem como propor e desenvolver ações de intervenção;
b) Desenvolver atitude ética e crítica quanto aos programas de saúde, trabalho e prática profissional, no sentido de poder encaminhar soluções alternativas, sempre que se fizerem necessárias;
c) Desenvolver habilidades para análise e utilização dos recursos tecnológicos e terapêuticos, assim como pesquisar, criar e propor novos recursos.

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